ПОДБЕРЕМ МЕНЕДЖЕРА ПО РАБОТЕ С КЛИЕНТАМИ ЗА 2 НЕДЕЛИ

Менеджер по работе с клиентами:

Должен работать с базой клиентов компании, поддерживать отношения с ними. Должен консультировать по новым продуктам, скидкам, распродажам. Подталкивать клиента совершить повторные покупки.

Какими компетенциями и личностными качествами должен обладать менеджер по работе с клиентами?


Он должен быть коммуникабельным и обладать хорошей эрудицией, уметь убеждать и слушать, быть вежливым и тактичным, уметь вести переговоры по телефону, принимать быстрые решения, высокая работоспособность и стрессоустойчивость.


У любого сотрудника коммерческого отдела должны гореть глаза, он должен быть активным, энергичным и любить то чем занимается,

Команда SmartBee подберет для вас именно такого сотрудника!

  • 1
    Мы знаем все нюансы найма специалистов этой профессии, кто подойдет под ваши задачи, а кто нет. Кто сможет работать с вашими клиентами, а кто нет
  • 2
    Проведем качественную оценку кандидатов и отсев по проф. качествам, личностным качествам и ценностям которых придерживаются ваши сотрудники
  • 3
    Первые подходящие кандидаты уже через 3 рабочих дня после заключения договора
КАК РЕАЛИЗУЕТСЯ УСЛУГА
1 ЭТАП:
ПОДГОТОВКА. ФОРМИРОВАНИЕ ПРОФИЛЕЙ ДОЛЖНОСТИ
  • Детально изучим всю особенность вашего бизнеса, корпоративной культуры, принципов компании
  • Оценим ваши требования к должности
  • Сформируем профиль вакансии
  • Проведем исследование рынка труда, и наметим стратегию поиска
2 ЭТАП:
ПОДБОР ПЕРСОНАЛА. СОБЕСЕДОВАНИЕ И ОЦЕНКА
  • Проанализируем от 1000 до 3000 резюме
  • Проведем от 30 индивидуальных интервью, в зависимости от сложности вакансии
  • Отберем лучших кандидатов и назначим личное интервью с руководителем вашей компании
3 ЭТАП:
ВЫХОД НА СТАЖИРОВКУ
  • Поддержание точек контакта с соискателями, прошедшими собеседование (доведение до конца – собеседование или отказ)
  • Проконтролируем выход сотрудника на работу
  • Дадим рекомендации по адаптации
Прайс

Старт

  • Консультирование: обзор тенденций на рынке труда
  • Профессиональный рекрутер со знанием вашей отрасли
  • Охват всего рынка соискателей
  • Телефонное интервью (отбор по критериям)
  • Организация интервью с руководителем
  • Сбор рекомендаций
  • Проверка на долги и судимость
*Окончательная стоимость после заполнения заявки с вашими вводными данными
*Стоимость маркетинга включена
30 000
Заказать
Под ключ

  • Консультирование: обзор тенденций на рынке труда
  • Профессиональный рекрутер со знанием вашей отрасли
  • Охват всего рынка соискателей
  • Телефонное интервью (отбор по критериям)
  • Проведение личных интервью
  • Тестирование
  • Оценка компетенций и личностных качеств
  • Организация интервью с руководителем
  • Сбор рекомендаций
  • Проверка на долги и судимость
  • Координация выхода сотрудника на стажировку
  • Рекомендации по адаптации
*Окончательная стоимость после заполнения заявки с вашими вводными данными
*Стоимость маркетинга включена
от 55 000
Заказать
Премиальный
  • Консультирование: обзор тенденций на рынке труда
  • Профессиональный рекрутер со знанием вашей отрасли
  • Охват всего рынка соискателей
  • Телефонное интервью (отбор по критериям)
  • Проведение личных интервью
  • Тестирование
  • Оценка компетенций и личностных качеств
  • Организация и координация интервью с руководителем
  • Помощь в проведение интервью (подготовка руководителя)
  • Сбор рекомендаций
  • Проверка на долги и судимость
  • Координация выхода сотрудника на стажировку
  • Рекомендации по адаптации
  • Консультация эксперта (по обучению, разработке мотивации, адаптации)
*Окончательная стоимость после заполнения заявки с вашими вводными данными
*Стоимость маркетинга включена
по договоренности
Заказать
ВЫ ЭКОНОМИТЕ ОТ 36 ЧАСОВ СВОЕЙ РАБОТЫ И ОБЩАЕТЕСЬ ТОЛЬКО С ПОДХОДЯЩИМИ И ЛОЯЛЬНЫМИ КАНДИДАТАМИ
Остались вопросы?
Made on
Tilda